Ley de contrato de trabajo. 4 tomos
Comentada, anotada y concordada
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Año: 2007
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Edición: 1
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Tapa: Encuadernada
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Editorial: La Ley
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Páginas: 3808
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Formato: 24 x 17 cm
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ISBN: 978-987-03-1028-0
Temas principales
Tomo 1: Arts. 1° a 20. Fuentes de regulación. Ámbito de aplicación. Ley aplicable. Concepto de trabajo. Concepto de empresa. Empresario y establecimientos. Principios generales del derecho de trabajo. Acuerdos. Analogía. Discriminación. Tomo 2: Arts. 21 a 89. Del contrato de trabajo en general. Contrato y relación de trabajo. Sujetos. Subcontratación. Solidaridad. Empresas subordinadas. Requisitos esenciales y formales del contrato de trabajo. Objeto. Forma y prueba. Derechos y deberes de las partes. Tomo 3: Arts. 90 a 207. Modalidades del contrato de trabajo. Principios generales. Contrato a plazo fijo. De temporada. Eventual (incluye decr. 1694/06). Trabajo en grupo o equipo. Remuneración. Sueldo anual complementario. Tutela y pago de la remuneración. Vacaciones y licencias. Trabajo de mujeres. Trabajo de menores. Jornada de trabajo. Tomo 4: Arts. 208 a 277. Suspensión de ciertos efectos del contrato de trabajo. Accidentes y enfermedades inculpables. Cargos electivos. Cargos electivos en asociaciones profesionales de trabajadores. Transferencia del contrato de trabajo. Extinción del contrato de trabajo. Preaviso. Renuncia. Voluntad concurrente. Despido con justa causa. Fuerza mayor. Falta o disminución de trabajo. Muerte del trabajador. Muerte del empleador. Quiebra o concurso. Jubilación incapacidad. Créditos laborales.