¿Qué se entiende por enfermedades y accidentes "inculpables"? Culpa. Culpa grave y el fallo de la SCBA en "Macaya Guzmán, Tránsito c/IACUSA". La protección del trabajador ante enfermedades inculpables. Alcoholismo, drogadicción e intentos de suicidio. Aviso y control de la enfermedad. Discrepancias médicas. Aviso de enfermedad del trabajador y derecho de control del empleador. Facultad de controlador del empleador (art. 210, LCT). Discrepancias entre certificados médicos. Accidentes y enfermedades inculpables: supuestos de conflictos y discrepancias entre el trabajador y empleador. Licencia paga por enfermedad. Las enfermedades crónicas y los salarios del art. 208. La licencia por enfermedad o accidentes inculpables. Tratamiento de las enfermedades crónicas en el régimen general del contrato de trabajo; superposición de enfermedades y recaidas. Salarios de enfermedad inculpable. El art. 212, LCT. Distintos supuestos. El "alta médica". El artículo 212, LCT: la reincorporación del trabajador y el principio de continuidad del contrato. El alta médica. Un concepto insuficiente. El período de reserva del puesto. Contingencias. La reserva del puesto y sus posibles contingencias. El régimen de la LCT y las previsiones de la LRT en materia de incapacidad temporaria. Relaciones entre los regímenes de incapacidades de la ley de contrato de trabajo y la ley de riesgos de trabajo. Jurisprudencia sistematizada. Enfermedades y accidentes inculpables.
